第47章 加钱，加到他们没有顾虑 (第2/2页)
　　
　　“所以还得往上走。”
　　
　　……
　　
　　下午三点。
　　
　　赵一舟从万家福工地回来了，手里拎着两个文件袋。
　　
　　他敲了两下门框，走进陆明的办公室，把文件袋放在桌上。
　　
　　“陆总，两件事。第一，万家福的施工进度我今天全程跟了一遍，贺铭远的团队靠谱，生鲜区的冷链管线已经铺完，中央空调新风系统今天调试，目前来看一周之内完工没问题。”
　　
　　“第二？”
　　
　　赵一舟拉开文件袋，抽出一叠A4纸，上面密密麻麻写满了表格和数据。
　　
　　“我昨晚做的，万家福开业前的人员架构和招聘清单。”
　　
　　他把第一页推过来。
　　
　　“一万两千平米的体量，按照超市加体验业态的复合模式运营，全员编制一百六十人。分八个部门：生鲜部、食品百货部、日化家纺部、客服中心、收银部、仓储物流部、企划部、后勤保障部。”
　　
　　陆明扫了一眼，每个部门后面都标注了人数、岗位职责和建议薪资区间。
　　
　　“其中生鲜部和客服中心是重中之重。生鲜部需要至少二十个有经验的分拣员和理货员，客服中心需要十五个人，包括售后处理、会员服务和现场导购。”
　　
　　沈璃从隔壁走过来，在门口听了半天，这时候插了一句：“赵总，一百六十个人的薪资成本，你算过一个月多少吗？”
　　
　　“算过。”赵一舟翻到最后一页，“按照陆总说的高于市场均价百分之二十来定，月均人力成本大约在一百一十万到一百三十万之间，含五险一金和绩效。”
　　
　　沈璃倒吸了一口气。
　　
　　陆明没吭声，拿起赵一舟的方案从头翻到尾，手指在“本地农户直采”那一栏停了两秒。
　　
　　“直采的渠道你打通了没有？”
　　
　　“正在进行。”
　　
　　赵一舟说，“云梦县周边三个乡镇有大规模的蔬菜种植基地和养殖场，我已经联系了其中两家，初步达成意向。
　　
　　但最大的一家叫丰源农业合作社的，态度有些犹豫，他们之前跟县城几个超市合作过，最后都被压了很长的账期，最长的一笔货款拖了八个月，所以他们现在对超市渠道比较抵触。”
　　
　　“告诉他们，我这没有账期，现结。”
　　
　　赵一舟点了下头，没有多说。
　　
　　他收好文件袋，走到门口又回过头：“陆总，还有个事，我在深圳带过的一个店长和一个生鲜主管，昨天晚上都给我回了消息，有顾虑……”
　　
　　“加钱，加到他们没有顾虑。”
　　
　　……
　　
　　此时手机响了一下，是个陌生号码，陆明接听。
　　
　　“喂？”
　　
　　“是陆总吧？我是县委办的小郑，孙书记刚开完会，特意嘱咐我联系你。他对你回乡创业的事儿很关注，想请你明天上午来办公室坐坐，喝杯茶，聊聊咱们云梦的发展。”
　　
　　此话一出，办公室里瞬间安静下来。
　　
　　沈璃站在一旁，眼睛睁得老大。
　　
　　孙书记？云梦县一把手！
　　
　　陆明眼波微闪，语气依旧平静如水：“方便，什么时间？”
　　
　　“明早九点，县委大院三楼。”
　　
　　“好，准时到。”